蘇州市　12年連続「外国籍人材が最も魅力的に感じる中国の都市」に選ばれる

蘇州市科技（科学技術）局によると、海外人材研究センターはこのほど、2022年度「魅力ある中国-外国籍の人材に最も魅力的に映る中国の都市」テーマイベントの成果として、中国都市外国籍人材魅力指数が発表された。蘇州市は再び「外国籍人材が最も魅力的に感じる中国の都市」に選ばれ、12年連続ランクインとなった。そして昨年より順位が1位上がり、全国6位にランクされた。

関係筋にとると、「魅力ある中国都市」テーマイベントは、外国籍の人材に最も魅力的に映る中国都市評価指標システムに基づき、サンプル都市で仕事し、生活する外国籍の人材を対象にアンケート調査を行い、勤務満足度、生活利便度、環境友好度といった3つの面から外国籍の人材に評価してもらい、定量分析をしてから中国都市外国籍人材魅力指数を出し、中国の都市が外国籍の人材の引き寄せと集積における進展と効果を総合的に反映し、新時代人材強国の建設に助力する。これは中国国内唯一の外国人の評価で選ばれた人材誘致と導入についての「中国都市ランキング」である。

2022年度「魅力ある中国都市」テーマイベントは42のサンプル都市を選出し、累計6095件の有効回答を回収した。開放的で包容的な都市気質を見せ、人材を尊重し、大切にする都市エコロジーを整え、創新創業を励ます都市雰囲気があふれる蘇州市は外国籍の人材から高い評価を得ている。今年10月末まで、蘇州市の有効な就労許可証を持っている外国籍の人材は1万210人(江蘇省全体の43.6%)に達している。そのうち、外国籍のハイエンド人材(Aクラス)は3936人(江蘇省全体の42.66%)で、外国籍アカデミーステーションを21ヶ所、江蘇省と蘇州市外国人専門家スタジオを318ヶ所設立した。

外国籍の人材は蘇州市に来て仕事し、生活し、蘇州市の発展建設に大きな情熱を注ぐのは、蘇州市が持つハードコアの実力だけではなく、蘇州市が提供する誠意を込めた行き届いたサービスのためでもある。

蘇州市は人材のためにグローバルな活動プラットフォームを設ける。ここ数年、蘇州市は国際的な科学研究環境の整備を強化し、グローバルなイノベーションネットワークに積極的に溶け込み、科学技術イノベーションプラットフォームを積極的に構築し、外国籍の人材が蘇州市での創新創業のために舞台を設けた。

蘇州市は人材のためにグローバルな生活シーンを作る。複数の国際的な革新コミュニティをハイクオリティで作り、人材、産業、キャリア、空間、文化、公共サービスなどの多元的、深層的で開放的な融合を促進する。国際学校の設立を加速させ、国際的なハイエンド医療資源と連携し、ハイレベルな人材に子どもの教育、医療保健、住宅保障、園林レジャー、交通などについての特別サービスを提供する。

蘇州市は人材のためにグローバルで便利なサービスを提供する。蘇州市は外国籍の人材が中国に入境する関係証明の取り扱い効率を高めるために、全省で率先して外国ハイエンド人材就労許可証、居留証の特別窓口を設置し、今年6月末に各県級市（区）への完全カバーを実現した。

今後、蘇州市は人材マップを開発し続け、世界のイノベーション資源と的確に連携し、海外のイノベーションネットワークを開拓し、優れる開放革新エコロジーを構築し、世界から優れる人材を集める。